Kronobergs regionfullmäktige 26 februari 2025

Förslag till beslut

Regionfullmäktige godkänner föredragningslistan. 

Förslag till beslut

Regionfullmäktige utser Michael Sjöö (S) och Gunnar Nordmark (L) att jämte ordföranden justera protokollet. Justering sker digitalt senast den 6 mars 2025. 

Sammanfattning

Vid regionfullmäktiges ordinarie sammanträden har allmänheten möjlighet att ställa frågor inom Region Kronobergs kompetensområde. Frågestunden varar maximalt 30 minuter.

Den som vill ställa en fråga ska mejla den till [email protected] eller lämna in den skriftligt senast en dag före sammanträdet. Endast en fråga per frågeställare får lämnas vid varje frågestund. Frågor besvaras i den ordning de inlämnats. Fråga som ställs ska vara på maximalt tre minuter och kunna besvaras med ett svar på en minut. Frågeställaren kan därefter ställa en följdfråga på maximalt en minut. Under frågestunden får inte någon överläggning förekomma. 

Sammanfattning

Vid regionfullmäktiges ordinarie sammanträden har ledamöterna möjlighet att ställa frågor för inhämtande av sakupplysningar inom Region Kronobergs kompetensområde. Fråga får ställas till ordförande och vice ordförande i en styrelse, nämnd, beredning eller i övrigt som fullmäktige bestämmer. Frågan ska vara tydlig och kunna besvaras på högst en minut. Den som ställt frågan har möjlighet till en följdfråga på högst en minut som i sin tur ska kunna besvaras på högst en minut. Endast frågeställaren och den svarande deltar i överläggningen.

Förslag till beslut

Regionfullmäktige medger att interpellationerna får ställas.

Sammanfattning

Inför dagens sammanträde har följande interpellationer inkommit:

• Interpellation om HBTQi-diplomering från Kerstin Wiréhn (V) till personalutskottets ordförande.
• Interpellation om vikten av att utveckla primärvården och skapa tydliga riktlinjer för fast läkarkontakt från Anna Zelvin (KD) till hälso- och sjukvårdsnämndens ordförande.
• Interpellation om väntetider inom barn- och ungdomshabilitering från Elizabeth Peltola (C) till hälso- och sjukvårdsnämndens ordförande.
• Interpellation om neddragning av IVA-platser inom Region Kronoberg och lärdomar inför framtida beslut från Anna Zelvin (KD) till hälso- och sjukvårdsnämndens ordförande.

Förslag till beslut

Regionfullmäktige överlämnar medborgarförslaget till trafiknämnden för beslut.

Sammanfattning

Det har inkommit ett medborgarförslag om hur länstrafiken kan bli mer attraktiv. Förslagsställaren föreslår bland annat nya och förlängda stadslinjer samt förbättrad kvalitet på busshållplatser. Enligt regionfullmäktiges arbetsordning ska regionfullmäktiges presidium ta ställning till om medborgarförslag ska behandlas av regionfullmäktige eller föreslå fullmäktige att överlåta ärendet till regionstyrelsen eller annan nämnd.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige beslutar att:

1. Anta bestämmelser om omställningsstöd, pension och familjeskydd för förtroendevalda (OPF-KR25) med tillhörande bilaga.
2. Fastställa reviderat pensionsreglemente för förtroendevalda i Region Kronoberg.
3. Bestämmelserna och pensionsreglementet tillämpas från och med den 1 januari 2025.

Sammanfattning

Sveriges Kommuner och Regioners styrelse har den 18 oktober 2024 antagit förslag till reviderade bestämmelser om omställningsstöd och pension till förtroendevalda (OPF-KR25). För att äga giltighet i Region Kronoberg krävs ett lokalt antagande av bestämmelserna av regionfullmäktige. Som en följd av detta föreslås även pensionsreglementet för förtroendevalda i Region Kronoberg revideras. Sammanfattningsvis medför de nya bestämmelserna följande förändringar: I kapitel 3, Pensionsbestämmelser § 5, införs en justering av pensionsavgifterna.

För inkomster upp till och med 7,5 inkomstbasbelopp fastställs pensionsavgiften till 6 procent och 31,5 procent för inkomstdelar som överstiger 7,5 inkomstbasbelopp. I ärendets beredning har det framkommit att regionala bolag inte gjort avsättningar för pension för förtroendevalda under perioden 2014-2024. Regionens hel- och delägda bolag, stiftelser samt samordningsförbund uppmanas därför att reglera eventuella kvarstående avsättningar för perioden. Regionstyrelsens personalutskott beslutade § 10/2025 att föreslå regionfullmäktige: 

1. Anta bestämmelser om omställningsstöd, pension och familjeskydd för förtroendevalda (OPF-KR25) med tillhörande bilaga.
2. Fastställa reviderat pensionsreglemente för förtroendevalda i Region Kronoberg.
3. Bestämmelserna och pensionsreglementet tillämpas från och med den 1 januari 2025.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige fastställer inkallelseordning för tjänstgörande ersättare i styrelser, nämnder och beredningar med flera för Region Kronobergs politiska organisation mandatperioden 2023-2026.

Sammanfattning

Regionfullmäktige ska enligt KL kap 6 § 17 besluta om ersättarnas tjänstgöring i styrelser och nämnderna. Respektive parti har inkommit med inkallelseordning för tjänstgörande ersättare för fastställande i regionfullmäktige. Vänsterpartiet har inkommit med en begäran om att ändra sin inkallelseordning. I första hand kallas ersättare från det egna partiet och därefter enligt nedanstående lista. Om ingen ersättare från angivet parti finns tillgänglig så utser ordförande ersättare.

Centerpartiet – KD, L
Kristdemokraterna – C, L, V, SD
Liberalerna – KD, C
Moderaterna – S, C, KD, L, SD, V
Socialdemokraterna – M, V, C, KD, L
Sverigedemokraterna – KD, C, L, V, M, S
Vänsterpartiet - C, L, KD

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige meddelar Alvesta kommun att Region Kronoberg inte har något att erinra mot att Alvesta kommun säljer sina aktier i Växjö Småland Airport AB till Region Kronoberg.

Sammanfattning

Region Kronoberg har mottagit en skrivelse från Alvesta kommun med erbjudande om att köpa Alvesta kommuns aktier i bolaget Växjö Småland Airport AB. Likalydande skrivelse har ställts till den andra ägaren Växjö kommun för ställningstagande. Alvesta kommun erbjuder härmed Region Kronoberg och Växjö kommun att förvärva Alvesta kommuns aktier i flygplatsbolaget. Alvesta kommun äger 3 procent av bolaget. Enligt § 5 i konsortialavtalet stadgar att om en ägare vill sälja sina aktier är den skyldig att erbjuda de andra ägarna aktierna. 

Region Kronoberg har vid ägardialog under hösten 2024 med Alvesta kommun och Växjö kommun ställt sig positiv till att köpa Alvesta kommuns aktier. Regionstyrelsen beslutade § 6/2025 att: 1. Godkänna svaret på skrivelsen. 2. Uppdra åt regiondirektören att tillsammans med företrädare för Växjö kommun bereda aktieöverlåtelseavtal, ägardirektiv och bolagsordning inför slutgiltigt beslut i regionfullmäktige under våren 2025. 3. Föreslå regionfullmäktige meddela Alvesta kommun att Region Kronoberg inte har något att erinra mot att Alvesta kommun säljer sina aktier i Växjö Småland Airport AB till Region Kronoberg

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige fastställer reglemente för hälso- och sjukvårdsnämnden samt reglemente för trafiknämnden.

Sammanfattning

Regionstyrelsens arbetsutskott uppdrog § 45/2025 åt regiondirektören att inför regionstyrelsens nästkommande sammanträde ta fram förslag på reviderade reglementen för hälso- och sjukvårdsnämnden samt trafiknämnden avseende sjukresor. 

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige godkänner hälso- och sjukvårdsnämndens hemställan om att få omdisponera 7,7 miljoner kronor av de 40 miljoner kronorna avsedda för rekrytering av läkare utifrån nya arbetstidsdirektiven för att stärka ambulansverksamheten med en nattambulans i västra länsdelen.

Sammanfattning

Ambulansverksamheten är egen länsövergripande klinik inom sjukhusvården. Organisatoriskt är verksamheten uppdelad på två distrikt; västra och östra. Det finns totalt åtta ambulansstationer med nio ambulanser i drift dygnet runt. Sedan den 1 oktober 2023 är verksamheten reducerad med 38,5 timmar per dygn, främst nattetid. Ambulansverksamheten uppskattas vara i behov av förstärkning med en nattambulans i västra länsdelen. Det kräver utökade tjänster om 7,7 vilket motsvarar en kostnad på ca 7,7 miljoner kronor.

Utöver kostnad för utökade tjänster kommer körda mil att öka och medföra ökade kostnader för drift av ambulansfordon, bränsle, service och reparationer. Regionfullmäktige beslutade § 204/2024, i samband med beslut om budget 2025 och flerårsplan 2026-2027, att fördela 40 miljoner kronor för 2025 till hälso- och sjukvårdsnämnden för det fortsätta arbetet med rekrytering av läkare utifrån nya arbetstidslagen. Hälso- och sjukvårdsnämnden beslutade § 176/2024 att hemställa av regionfullmäktige att få omdisponera 7,7 miljoner kronor av de 40 miljoner kronorna avsedda för rekrytering av läkare utifrån nya arbetstidsdirektiven för att stärka ambulansverksamheten med en nattambulans i västra länsdelen. 

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige fastställer Regionalt serviceprogram 2024-2030 enligt upprättat förslag.

Sammanfattning

Regionala utvecklingsnämnden antog 2022 en processplan för ett nytt regionalt serviceprogram, inklusive en remissversion. Framtagandet av programmet har skett i dialog med samverkansaktörer både internt och externt, samt genom remissrunda. Fram till dess att nytt program är antaget är det tidigare regionala serviceprogrammet från 2015 giltigt. Remissperioden för regionalt serviceprogram pågick under perioden 19 juni – 11 oktober 2024. Region Kronoberg skickade ut remissen till länets kommuner, grannlän, berörda myndigheter, näringslivsföreträdare och ett urval av civilsamhällesorganisationer.

Remissen fanns även tillgänglig på hemsidan för övriga aktörer eller privatpersoner som ville lämna ett yttrande. Totalt 17 yttranden inkom: samtliga åtta kommuner i länet, samtliga fyra grannregioner, en myndighet samt fyra andra organisationer. Sammanfattningsvis är instanserna generellt positiva till programmets ambitioner och inriktning men lyfter flera konkreta och kloka förbättringsområden som bidragit till det slutgiltiga förslaget till regionalt serviceprogram 2024-2030.

Fokus ligger på att stärka lokal förankring, praktiska lösningar och bättre samordning för att möta länets varierande behov och utmaningar. Mer detaljerad sammanfattning av inkomna remissvar och hantering går att läsa i bilaga, hantering av yttranden från remissinstanser och förändringar efter remiss. Regionala utvecklingsnämnden beslutade § 96/2024 att föreslå regionfullmäktige att fastställa Regionalt serviceprogram 2024-2030. 

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige beslutar att anslå 28 miljoner kronor för fastighets- och byggkostnader avseende renovering av kyl- och ventilationsanläggningen i Regionhuset ur regionstyrelsens investeringsram 2025–2027.

Sammanfattning

Fastigheten Stenbock 10, även kallat Regionhuset på Nygatan 20 i Växjö, har en omodern ventilationsanläggning från sent 1970-tal vilket leder till höga driftskostnader. Ett utbyte av kyl- och ventilationsanläggningen föreslås därför till en kostnad av 28 miljoner kronor vilket möjliggör en besparing på 0,5 miljoner kronor årligen eftersom förbrukningen av el och fjärrvärme minskar. Investeringen bidrar till att uppnå målen i Region Kronobergs Hållbarhetsprogram 2024-2028 och utöver detta leder investeringen även till att höja fastighetens värde samt att förbättra arbetsmiljön för medarbetare i Regionhuset. 

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige beslutar att bifalla motionen avseende cancerscreening av bröstcancer genom att medarbetare får gå på mammografi enligt kallelse för screeningprogram på arbetstid, maximalt en timme.

Sammanfattning

Screening är en undersökning av ett större antal människor för att hitta förstadier till en sjukdom, eller för att upptäcka en sjukdom innan den har gett symtom. Att upptäcka till exempel vissa former av cancer tidigt ökar chansen att kunna sätta in rätt behandling i tid. Världshälsoorganisationen WHO anser att ett antal kriterier ska vara uppfyllda för att screening för sjukdom ska vara meningsfull. Enligt WHO uppfyller screening för bröstcancer, livmoderhalscancer och tjockoch ändtarmscancer kriterierna.

Screeningarna för livmoderhalscancer samt tjock- och ändtarmscancer kommer inom kort kunna genomföras i hemmet och bör inte vara aktuella för att genomföras på arbetstid. Detsamma gäller det frivilliga PSA-provet. Det screeningprogram som kan vara aktuellt att erbjuda på betald arbetstid är mammografi då undersökningen måste ske på sjukhusen i Växjö eller Ljungby. I Region Kronoberg arbetar ca 3 000 medarbetare som berörs av screening för bröstcancer. Screeningen genomförs vartannat år för kvinnor i åldern 40-74 år.

I intervjuer med verksamheter som arbetar med cancerscreening lyfter de fram att verksamheternas uppfattning är att personer uteblir från mammografi, som tar ca 15 min, då medarbetare som arbetar och/eller bor utanför Växjö och Ljungby behöver ta ledigt en längre tid för besöket. Screeningen bidrar till att cancer upptäcks i ett tidigt skede, tom innan den har gett symtom. Tidigt upptäckt cancer minskar sjukligheten och möjliggör mindre omfattande behandlingar och därmed färre biverkningar och god prognos.

Genom att möjliggöra att medarbetare får gå på mammografi enligt kallelse för screeningprogram på arbetstid, max en timme, kan det bidra till att fler medarbetare genomför besöket. Förlorad arbetstid för 1 500 medarbetare per år som får max en timme per besök är 1 500 timmar som motsvarar 470 000 kronor inklusive sociala avgifter. Regionstyrelsens personalutskott beslutade § 11/2025 att:

1. Föreslå regionfullmäktige bifalla motionen avseende cancerscreening av bröstcancer genom att medarbetare får gå på mammografi enligt kallelse för screeningprogram på arbetstid, maximalt en timme.
2. Ge HR-direktör i uppdrag att upprätta rutin för mammografi på arbetstid enligt screeningprogram.
3. Beslutet tillämpas från och med att rutin är fastställd av HR-direktör.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige besvarar motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Sammanfattning

Anna Zelvin (KD), Elizabeth Peltola (C) och Bo Bergsjö (L) har i en motion föreslagit att Region Kronoberg ska se över de årliga extrabonusarna som betalas ut i lokala överenskommelser utöver lön för att utvärdera deras effekt på personalrekrytering och behållarperspektivet. Målet är att så långt som möjligt, integrera dessa bonusar i fast och riktig lön för regionens anställda. I budget 2025 för Region Kronoberg med flerårsplan 2026-2027 ges HRavdelningen i uppdrag att genomföra en översyn av lönetillägg och vid behov ta fram förslag på ändringar.

Detta i syfte att säkerställa att lönetillägg fyller sitt syfte och är så effektiva som möjligt. Regionstyrelsens personalutskott beslutade den 22 oktober 2024 att föreslå regionstyrelsen att besluta om att satsningen på ob-tillägget förlängs till och med 2025-12-31 och att HR-direktör ges i uppdrag att utvärdera den särskilda lönesatsningen på förhöjt ob-tillägg. Utvärderingen skall redovisas vid regionstyrelsens personalutskott i mars 2025. Med anledning av detta anses motionen besvarad. Regionstyrelsens personalutskott beslutade § 77/2024 att föreslå regionfullmäktige besvara motionen i enlighet med redovisat yttrande. 

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige avslår motionen med hänvisning till att motionssvaret från den 28 februari 2024 (§19/2024) är fortsatt gällande för diabetiker, samt att argumenten som förs fram i tidigare motionssvar även gäller för övriga sjukdomstillstånd som motionen avser.

Sammanfattning

Mats Johnsson (SD) har i en motion föreslagit att kostnadsfri medicinsk fotvård införs i Region Kronoberg för patienter med följande sjukdomstillstånd; diabetes, nedsatt blodcirkulation, förlamning eller grav känselnedsättning, reumatoid artrit eller psoriasis samt att de riktlinjer som ligger till grund för Region Skånes arbetssätt även ska gälla i Region Kronoberg.

Hälso- och sjukvårdsnämnden beslutade § 184/2024 att föreslå regionfullmäktige avslå motionen med hänvisning till motionssvaret från den 28 februari 2024 (§19/2024) är fortsatt gällande för diabetiker, samt att argumenten som förs fram i tidigare motionssvar även gäller för övriga sjukdomstillstånd som motionen avser.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige besvarar motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Sammanfattning

Emil Torstensson (KD), Elias Axmarker (KD) och Anna Zelvin (KD) har i en motion föreslagit att Region Kronoberg ska öka och stärka arbetet med att rekrytera flera SMS-livräddare med ett extra tydligt fokus på förstärkning i våra landsbygdsområden. Vidare föreslås att Region Kronoberg i samverkan med den kommunala hemsjukvården i Kronobergs åtta kommuner hjälper till att utrusta verksamheten med hjärtstartare. Region Kronoberg föreslås vara med och delfinansiera hjärtstartarna i syfte att öka tillgängligheten i hela Kronoberg län och i synnerhet på landsbygden.

Region Kronoberg välkomnar motionärens förslag om att stärka arbetet med att rekrytera fler sms-livräddare i Kronoberg. Samtidigt bedömer Region Kronoberg att det redan pågående arbetet håller en hög kvalitet, ger ett önskat resultat och att modellen med utbildning av instruktörer är resurseffektiv. Vidare ingår det inte regionens uppdrag att bestämma vilken utrustning som den kommunala hemsjukvården ska ha.

I det fortsatta utvecklingsarbete ser Region Kronoberg att en möjlig väg framåt skulle kunna vara ett fokus på att bygga upp ett nätverk i länet där Region Kronoberg tillsammans med länets kommuner tar ett helhetsgrepp i samarbetet kring tjänsten sms-livräddare Hälso- och sjukvårdsnämnden beslutade § 11/2025 att föreslå regionfullmäktige besvara motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige besvarar motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Sammanfattning

Emil Torstensson (KD), Elias Axmarker (KD) och Anna Zelvin (KD) har i en motion föreslagit att Region Kronoberg ska öka och stärka arbetet med att rekrytera flera SMS-livräddare med ett extra tydligt fokus på förstärkning i våra landsbygdsområden. Vidare föreslås att Region Kronoberg i samverkan med den kommunala hemsjukvården i Kronobergs åtta kommuner hjälper till att utrusta verksamheten med hjärtstartare. Region Kronoberg föreslås vara med och delfinansiera hjärtstartarna i syfte att öka tillgängligheten i hela Kronoberg län och i synnerhet på landsbygden.

Region Kronoberg välkomnar motionärens förslag om att stärka arbetet med att rekrytera fler sms-livräddare i Kronoberg. Samtidigt bedömer Region Kronoberg att det redan pågående arbetet håller en hög kvalitet, ger ett önskat resultat och att modellen med utbildning av instruktörer är resurseffektiv. Vidare ingår det inte regionens uppdrag att bestämma vilken utrustning som den kommunala hemsjukvården ska ha.

I det fortsatta utvecklingsarbete ser Region Kronoberg att en möjlig väg framåt skulle kunna vara ett fokus på att bygga upp ett nätverk i länet där Region Kronoberg tillsammans med länets kommuner tar ett helhetsgrepp i samarbetet kring tjänsten sms-livräddare Hälso- och sjukvårdsnämnden beslutade § 11/2025 att föreslå regionfullmäktige besvara motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige besvarar motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Sammanfattning

Golnoush Lundén Faez (C) har i en motion framfört att det fortfarande finns forskningsområden som kan stärkas ytterligare, särskilt inom AI och digital teknik, där regionen ännu inte är lika starkt representerad. Motionären föreslår därför att Region Kronoberg tar initiativ till att:

1. Aktivt söka samarbeten med universitet och högskolor inom AI och digital teknik.
2. Använda vetenskapligt grundade metoder från dessa samarbeten i vårdens utveckling.
3. Utveckla fortbildningsprogram i samarbete med akademiska institutioner för att höja personalens kompetens inom dessa områden.
4. Inkludera patientperspektivet i forsknings- och utvecklingsarbetet med särskilt fokus på AI-lösningar.

Samhällsutvecklingen drivs till stor del av digitalisering. Användningen av digitala verktyg och processer ger nya möjligheter. Satsningar på forskning och innovation om digital teknik och AI samt dess användning efterfrågas. Digitaliseringen medför samtidigt utmaningar som måste hanteras på ett ansvarsfullt, etiskt, säkert, jämställt och demokratiskt sätt. Region Kronoberg bedriver ett omfattande arbete inom området tillsammans med flera universitet och andra aktörer i enlighet med motionärens förslag. Mot bakgrund av detta föreslås att regionfullmäktige anser motionen besvarad.

Förslag till beslut

Regionstyrelsen har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige besvarar motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Sammanfattning

Bo Bergsjö (L), Anna Zelvin (KD) och Elizabeth Peltola (C) har inkommit med motion om förslag gällande kartläggning och förtydligande av verksamheten på Ljungby lasarett. I motionen föreslås att Region Kronoberg kartlägger och förtydligar Ljungby lasarett som verksamhet när det gäller ekonomi, personal, organisation med mera för att möjliggöra att verksamheten omorganiseras eller samverkar med andra. Motionen föreslår en kartläggning och förtydligande av verksamheten vid Ljungby lasarett, med särskild fokus på separat statistik för Växjö och Ljungby.

Hälso- och sjukvården i Region Kronoberg bedrivs sedan flera år tillbaka gemensamt på länets två sjukhus enligt principen "ett sjukhus på två adresser". Det innebär bland annat att både ekonomi och administration registreras och redovisas tillsammans, vilket gör separat statistik svår att ta fram. Som en del av det pågående arbetet med framtidens sjukhusvård i Region Kronoberg har flera utredningar presenterats under 2024, där delar av statistiken har delats upp på Ljungby lasarett (LL) och Centrallasarettet i Växjö (CLV).

Ytterligare utredningar kommer att presenteras efter årsskiftet. En separat kartläggning anses av den anledningen inte nödvändig. Hälso- och sjukvårdsnämnden beslutade § 10/2025 att föreslå regionfullmäktige besvara motionen i enlighet med redovisat yttrande.

Förslag till beslut

Regionfullmäktige entledigar Daniel Gaal (SD) från uppdraget som ersättare i regionfullmäktige samt överlämnar beslutet till länsstyrelsen för ny sammanräkning. 

Förslag till beslut

Regionfullmäktige entledigar Mattias Bengtsson (M) från uppdraget som ersättare i regionfullmäktige samt överlämnar beslutet till länsstyrelsen för ny sammanräkning. 

Förslag till beslut

Regionfullmäktige beslutar att entlediga Frida Christensen (S) från uppdraget som ledamot i regionfullmäktiges valberedning, samt utse NN (S) till ledamot i regionfullmäktiges valberedning

Förslag till beslut

Regionfullmäktiges valberedning har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige beslutar att entlediga Annie Hjärne (V) från uppdraget som ersättare i nämnden för folkhälsa och vårdval, samt utse NN (V) till ersättare i nämnden för folkhälsa och vårdval.

Förslag till beslut

Regionfullmäktiges valberedning har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige beslutar att entlediga Daniel Gaal (SD) från uppdraget som ledamot i kulturnämnden, samt utse NN (SD) till ledamot i kulturnämnden.

Förslag till beslut

Regionfullmäktiges valberedning har lämnat följande förslag till beslut till regionfullmäktige: Regionfullmäktige beslutar att:

1. Entlediga Malin Agrell från uppdraget som nämndeman i Förvaltningsrätten i Växjö.
2. Utse NN till nämndeman i Förvaltningsrätten i Växjö.

Sammanfattning

Kerstin Wiréhn (V) har ställt följande interpellation till Magnus Carlberg (S), personalutskottets ordförande:

"Region Kronoberg tillsammans med ”Regioner i samverkan” har erbjudit hbtqi-diplomering för grundläggande kompetens i syfte att förbättra bemötandet av, och arbetsmiljön för hbtqi-personer. Målgruppen har främst varit verksamheter inom hälso-och sjukvården. Region Kronoberg har hanterat diplomeringarna med stöd av interna utbildare på Folkhälsa, social hållbarhet och miljö vilket inneburit en lägre kostnad för de som vill diplomeras.

De diplomerade verksamheterna har varit mycket nöjda då de fått ökad kompetens till nytta för verksamheten. Vi i Vänsterpartiet ser diplomering och ökade kunskaper om HBTQi som ett sätt att säkra en god arbetsmiljö och hade gärna sett interna målsättningar om att fler verksamheter inom Region Kronoberg diplomeras. Förslag har funnits om att HR tar över ansvaret och utbildar egen personal eller att tjänsten köps av ”Regioner i samverkan”. Min fråga är:

Hur och var kommer diplomeringarna att ske i framtiden?" 

Förslag till beslut

Regionfullmäktige noterar redovisade anmälningsärenden till protokollet.

Anmälningar

24HSN15-7 §155 HSN Verksamhetsplan 2025 för hälso- och sjukvårdsnämnden
24HSN15-6 Verksamhetsplan för hälso- och sjukvårdsnämnden 2025
24RS1069-1 Revisionsrapport - Granskning av förutsättningar för ledarskapet
24NFV39-2 Verksamhetsplan 2025 för nämnden för folkhälsa och vårdval
24NFV39-3 §60 NFV Verksamhetsplan 2025 för nämnden för folkhälsa och vårdval
24RS1074-1 Revisionsrapport - Granskning av uppföljning av verksamhet som utförs av privata utförare inom trafiken
24RS30-16 §226 REV Revisionsberättelse 2023
24RS30-16.1 Komplettering granskningsrapporter och revisionsberättelser 2023
23RGK1971-4 §179 HSN Delrapportering - Införande av organiserad prostatacancertestning
23RGK1971-2 Tjänsteskrivelse - Delrapportering införande av organiserad prostatacancertestning, daterad 2024-10-23
24HSN168-4 §180 HSN Kartläggning av behovet av kompetensutveckling gällande sällsynta hälsotillstånd
23RGK262-7 §227 RS Semesterdagsväxling för administrativ personal
23RGK1748-41 §302 RS Plan för genomförande av Region Kronobergs Hållbarhetsprogram 2025
23RGK1748-39 Plan för genomförande och uppföljning av Region Kronobergs hållbarhetsprogram 2025
RS257163 Analys av barnrättsbaserade beslutsunderlag inom Region Kronoberg 2024
RS257279 Information om möjligheten att ansöka om om fanor och flaggor (riksdagsflagga)